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相城建筑资质办理中社保缴纳要求

2021-04-02

 

社保是社会保障制度的一个重要组成部分,是维持社会稳定的基本制度之一,是社会文明的体现,更是一个发展程度的体现。

社保可以为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿,由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

那么在资质申请中社保缴纳应该注意哪些方面?

所使用人员的社会保险必须以办理企业的名义支付,以个人名义缴纳的款项无效。对于办理资质的建筑企业,准备的人员社保材料中,人员社保的缴纳应为办理企业,而不是其他无关的公司。

社保证明材料内容中应包括:缴纳保险单位名称、人员姓名、社会保障号(或身份证号)、险种、缴费期限等;同时应附企业的缴费凭证(社保缴费发票、或银行转帐凭证、或地税局出具的税收通用缴款书(完税证明)等)。

需要注意的是,随着“放管服”改革的深入,建筑资质新申请、升级、延续、变更不需提供人员社保证明材料。

社保邀费基数如何核定?

2019年河北省税务局、河北省人社厅、河北省医保局联合发布了《关于社会保险费交由税务部门征收的公告》。2019年1月1日以后,企业职工养老保险、工伤保险的缴费基数核定,仍由社会保险经办机构负责,各参保单位仍按照原渠道向社会保险经办机构申报缴费工资、核定缴费基数,业务办理期仍为每月1日至25日。

从2019年1月开始,社保经办机构于每月月底向税务局移交当月缴费核定数据。

按照《公告》要求,从2019年1月起,企业职工养老保险费继续由税务征收,同时工伤保险费移交税务征收。

可以看到建筑资质办理中社保缴纳要求,社保的缴纳还是相当重要的方面,建筑企业在申请资质证书时需要注意,避免出现问题导致资质证书申请失败。

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